Еврокомиссия поддержит бизнесвумен

"Немецкая волна"

Еврокомиссия напомнила европейским компаниям о необходимости соблюдать принцип равноправия мужчин и женщин в том числе и при назначении на руководящие должности. "Если до конца 2011 года не произойдет изменений, нам придется подумать о введении специальных квот", - заявила в интервью немецкой газете Die Welt еврокомиссар по вопросам юстиции Вивиане Рединг. По ее данным, лишь 3 процента руководителей крупных европейских предприятий составляют женщины.

По словам политика, к 2015 году количество женщин в наблюдательных советах и советах директоров концернов должно возрасти до 30 процентов, а к 2020 году - достигнуть 40 процентов. Как сообщает AFP, комиссар обратила внимание на тот факт, что в Норвегии благодаря введению специального закона количество женщин на руководящих постах за пять лет повысилось с 25 до 45 процентов.

По мнению Рединг, являющейся кроме того и заместителем председателя Еврокомиссии, концерны несут не только чисто финансовую, но и социальную ответственность за своих подчиненных. "Я настаиваю на том, чтобы европейские предприятия начали принимать в наблюдательный совет больше женщин", - подчеркнула Рединг. Кроме того, политик объявила, что весной 2011 года собирается встретиться с представителями европейских компаний, чтобы проконсультировать их по вопросам равноправия полов.

Нынешнюю ситуацию на крупных европейских предприятиях еврокомиссар назвала "разочаровывающей". "За последние годы отношение к женщинам на руководящих постах не изменилось", - заявила политик. По ее словам, до сих пор живы предрассудки, затрудняющие женщинам успешное продвижение по карьерной лестнице.

поделиться

Новости по теме

Новости партнёров